• تقديم الخدمة المباشرة:

• تقديم الدعم العاطفي والنفسي الاجتماعي المباشر للأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة من خلال خدمات إدارة الحالات الفردية ، بما في ذلك تقييم الاحتياجات ، وإنشاء خطة عمل حالة ، وتحديد / تسهيل الوصول إلى الخدمات ذات الصلة

• التعاون مع قطاعات IRC الأخرى والمنظمات غير الحكومية لضمان استجابة منسقة وتعاونية لتوفير الخدمات والمساعدة لأولئك المستفيدين من إدارة الحالات

• تقديم معلومات إلى للأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة حول الخدمات المتاحة متعددة القطاعات ووسائل الوصول إليها

• قم بإجراء تقييمات شاملة

• تقديم الدعم النفسي والاجتماعي لمقدمي الرعاية

• تقديم جلسات جماعية لمجموعات للرجال والشباب وفقا لمنهاج الى الجانب الامن

• المشاركة في التدريب الفني المقدم من IRC وجلسات دعم المهارات الفنية المستمرة حول الحماية ومهارات الاستشارة والصدمات وإدارة الحالات

• حضور اجتماعات مراجعة الحالة الأسبوعية مع "موظف إدارة الحالة" لضمان الالتزام بمعايير الرعاية وإدارة حالة الجودة

• المراقبة والإبلاغ:

• الاحتفاظ بملفات حالة كاملة ودقيقة وسرية لتفصيل تفاعلات العملاء والتدخلات باستخدام أدوات IRC

• المساهمة في خطط وتقارير العمل النفسي والاجتماعي الأسبوعية

• التنسيق:

• • تطوير والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع جميع أصحاب المصلحة المعنيين بما في ذلك المنظمات غير الحكومية الأخرى ، ومجموعات المجتمع المدني ، والسلطات ، ووكالات الأمم المتحدة

• • التطوير والتحديث المستمر لنظام خرائط الخدمة الذي يوضح بالتفصيل الخدمات المتاحة والمساعدة في مناطق عملياتنا

• • التأكد من أن قطاعات IRC الأخرى تقوم بكفاءة وسرية إحالة الحالات إلى الفريق بناءً على معايير مختارة

• آخرى:

• • واجبات أخرى ذات صلة يكلفه بها المشرف لدعم تنفيذ البرنامج

• مطلوب من جميع موظفي IRC لتطبيق معايير IRC Way للسلوك المهني ولجنة الإنقاذ الدولية