المدير المباشر: مشرف التمريض.
المشروع/ مكان العمل: دير الزور، مشفى الشحيل
تاريخ بداية الإعلان: 11/05/2025
الموعد النهائي لاستلام الطلبات:25/05/2025
ملاحظة: نظرًا لإلحاح هذا المنصب، ستتم مراجعة السير الذاتية على أساس متجدد ويمكن ملء الوظيفة الشاغرة قبل تاريخ الإغلاق المحدد.
الواجبات الرئيسية / المسؤوليات:
إعطاء الأدوية للمرضى وفقًا للوصفات الطبية الموجهة من قبل الطبيب المختص حصريًا.
- الاستجابة لأوامر وتعليمات الطبيب المختص فيما يتعلق بالأدوية والمستهلكات، وتوثيقها وتخزينها.
- إعداد تقارير استهلاك الأدوية المطلوبة من قبل المنظمة وتسليمها في الوقت المحدد وتحديث وثائق صرف الأدوية يوميًا.
- متابعة شروط تخزين الأدوية مثل درجة الحرارة والرطوبة والضوء يوميًا، والإبلاغ عن أي خلل في هذه الشروط.
- التنسيق مع مدير المستودع للحفاظ على مستوى ثابت من الأدوية داخل الصيدلية.
- تقديم تقارير دورية إلى أمين المستودع بالمواد الموجودة والمطلوبة.
- إدارة الحد الأدنى من المتطلبات الطبية للمستشفى (الصيدلية - المختبر - العيادات).
- التحكم في حركة الأدوية الواردة والصادرة.
- مسؤول عن سلامة الأجهزة الطبية والأدوات والأدوية التي بحوزته.
- حضور التدريبات المجدولة والتفاعل بشكل إيجابي مع إدارة المشروع.
- أداء أي عمل آخر يكلف به من قبل الطبيب المختص أو مدير المستشفى أو مساعد مدير المشروع.
المؤهلات والمتطلبات العلمية:
• معهد صحي (تخصص الصيدلة)
المهارات والقدرات المطلوبة:
• فهم الأدوية واستخداماتها والطريقة الصحيحة لاستخدامها.
• الدقة في التعامل مع الوصفات الطبية وتوثيق استخدام الأدوية ومراقبة ظروف التخزين.
• القدرة على إدارة المخزون وإعداد التقارير والتنسيق مع مدير المستودع.
• ضمان الالتزام بالإجراءات المقررة وتقديم التقارير في الوقت المناسب.
• الاستعداد لحضور جلسات التدريب والتكيف مع المهام الجديدة أو التغييرات في المسؤوليات.
الخبرة الوظيفية المطلوبة:
• مطلوب خبرة 2-3 سنة مع المنظمات غير الحكومية ، في قطاع الصحة.
كيفية تقديم الطلب: إذا كنت ترغب في التقدم بطلب للحصول على الشاغر المعلن، يرجى ملئ استمارة طلب التوظيف عبر الرابط بالضغط هنا قبل تاريخ 25/05/2025
اذكر ثلاثة مراجع معتمدة في السيرة الذاتية تتضمن الاسم الثلاثي للمرجع ومنصبه الوظيفي ورقم التواصل وبريده الإلكتروني.
سيتم الاتصال بالأشخاص المقبولين فقط من قبل المكتب القطري.
تلتزم منظمة العمل من أجل الإنسانية بالحفاظ على جميع التدابير اللازمة لحماية وتعزيز رفاهية جميع الأفراد الذين تربطهم علاقة مباشرة و / أو غير مباشرة بالمنظمة وتتوقع من جميع الموظفين والمتطوعين والاستشاريين والموردين مشاركة هذا الالتزام
لا تميز منظمة العمل من أجل الإنسانية في عملية التوظيف الخاصة بها ضد أي عرق أو دين أو عرق وتحافظ على شفافية عملية التوظيف.
ليس للتدخل الإنساني لمنظمة العمل من أجل الإنسانية انتماء سياسي أو ديني وليس له أي غرض مادي
نصيحة لحمايتك
ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.