هيئة مار افرام السرياني البطريركية للتنمية بالحسكة EPDC - دير الزور
قائد فريق جوال
الحماية والتمكين
منذ 2 يوم
متبقي 3 أيام و 6 ساعات
دوام كامل
المسؤوليات ترجم للانجليزية
- مسح وتقييم لمناطق التدخل الخاصة بالمركز المجتمعي.
- ربط المستفيد بالخدمات من خلال الإحالة الى الخدمات المتخصصة ومتابعة مسار الاحالة.
- تحديد الأطفال الذين يعانون من مشاكل نفسية أو معرضون لخطر الإصابة بها والجدولة لتحديد موعد التقييم بناءً على درجة الأولوية.
- اجراء تقييم نفسي شامل للطفل المحال أو المحدد، وإعادة التقييم عند اللزوم.
- تطوير خارطة مجتمعية للخدمات المتوفرة في منطقة عمله من أجل ضمان فعالية الخدمات المحول إليها، وتطوير هذه الخارطة بشكل دوري.
- تقييم نتائج خطة التداخل، وتعديلها بناءً على تلك النتائج.
- ضمان توفير السرية والخصوصية للمستفيد، بما فيها سرية معلوماته وملفاته.
- تحضير وتقديم التقارير في الإطار الزمني المحدد لها.
- أرشفة جميع المستندات والوثائق الخاصة بالأنشطة والتقييمات بشكل ورقي والكتروني.
- اعداد تقارير عن الأنشطة التي تم تنفيذها حسب الحاجة.
- تنظيم العمل الاداري في للفريق جداول دوام - خطط الانشطة والجلسات - تسجيل المستفيدين
ضمن الانشطة...)) 12. متابعة تنفيذ خطط الفرق والمتطلبات اللوجستية لكل فريق.
- المشاركة في الدورات التدريبية ذات الصلة وحضور الاجتماعات على النحو المطلوب.
- الالتزام بمدونة السلوك الخاصة بهيئة مار افرام وسياسة الحماية من الاستغلال والانتهاك الجنسيين.
- تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بمجال عمله حين الطلب.
المتطلبات ترجم للانجليزية
- شهادة جامعية ويفضل إرشاد النفسي / علم الاجتماع.
- الأفضلية لأصحاب الخبرة في نفس المجال أو بمجال ذو صلة.
- خبرة لا تقل عن 2 سنوات العمل الإنساني.
- القدرة على كتابة التقارير.
- القدرة على تحمل ضغط العمل.
- مهارات تواصل عالية.
- القدرة على العمل ضمن الفريق.
- إتقان العمل على الحاسوب، ولا سيما برامج Ms.Office.
- التفرغ التام للعمل
1- مهارة الشخصية القيادية
- مهارة في إدارة وتنظيم الوقت.
- إمكانية التعامل مع ظروف ضغط العمل.
- المرونة والقدرة على التكيف مع الاحتياجات المتغيرة في بيئة العمل.
- مهارة حل المشكلات.
شروط إضافية:
حرية التنقل بالنسبة للذكور.
نصيحة لحمايتك
ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.