غير معلن - مخيم الهول
مشرف مركز تدريب مهني – متطوع حوافز
تم إغلاق هذه الوظيفة ولم تعد تقبل الطلبات. نشكرك على اهتمامك ونشجعك على تصفح الوظائف الأخرى المتاحة.

التنمية والإنعاش الإقتصادي
منذ 28 يوم
مغلق

دوام كامل
  1. تنظيم العمل اليومي:
    • فتح وإغلاق المركز في الأوقات المحددة.
    • متابعة حضور المدربين والمتدربين وتوثيق ذلك.
    • التأكد من توفر المواد والأدوات اللازمة للتدريب.
  2. الدعم الإداري:
    • حفظ السجلات اليومية (الحضور، الأنشطة، الملاحظات).
    • رفع تقارير بسيطة عن سير العمل إلى الإدارة.
    • المساعدة في تنظيم الجداول التدريبية بالتنسيق مع الفريق.
  3. التنسيق الداخلي:
    • التواصل مع المدربين لتحديد الاحتياجات اليومية.
    • استقبال الزوار أو فرق المتابعة من المنظمة.
    • التعاون مع فريق الحماية أو الدعم النفسي عند الحاجة.
  4. المساهمة في بيئة آمنة:
    • التأكد من التزام الجميع بسياسات الحماية داخل المركز.
    • الإبلاغ عن أي حادث أو سلوك غير مناسب حسب الإجراءات المعتمدة.
    • دعم اليافعين واليافعات في حال وجود استفسارات أو صعوبات بسيطة.
  5. التنسيق والتمثيل:

  • التنسيق مع قطاعات واقسام  منظمة انقاذ الطفل الاخرى حسب الضرورة.

      اخرى:

  • ضمان التقيد الصارم بمبادئ حماية الطفل وسلامة الطفل في جميع الأوقات، بما في ذلك احترام السرية والعمل دائمًا بما يحقق المصالح الفضلى للطفل.

  • الامتثال لسياسات وممارسات المنظمة فيما يتعلق بحماية الطفل، ومدونة قواعد السلوك، والصحة والسلامة، وتكافؤ الفرص والسياسات والإجراءات الأخرى ذات الصلة.

  • بالاتفاق مع المدير المباشر، أداء واجبات أخرى مطلوبة في حدود المعقول (بما يتماشى مع المهارات والخبرات).

 

  • شهادة جامعية أو أي تخصص ذي صلة.
  • خبرة سابقة في العمل مع المنظمات الدولية أو المحلية لا تقل عن سنتين في مجال (التدريب المهني – سبل العيش- التعليم- الحماية أو أي مجال ذات صلة).
  • يفضل خبرة سابقة لاتقل عن سنة كمشرف في مجال ذات صلة.
  • إتقان العمل على برنامج Excelو Word
  • مهارات تنظيم وتوثيق جيدة
  • القدرة على العمل ضمن بيئة المخيم والتعامل مع التحديات الميدانية.
  • القدرة على التعامل مع فئة اليافعين باحترام ولباقة.

 

 

 

 

الخبرات والمهارات

الاساسية:

  • فهم قوي للسياق والتعامل مع المراهقين.

  • امتلاك مهارات اتصال جيدة والقدرة على توصيل المعلومات بطرق سهلة وجيدة.

  • مهارات تواصل ممتازة ورغبة في أن يكون محترما ولطيفا وحساسا ومتعاطفا مع جميع المتدربين و المدربين

  • القدرة على الاحتفاظ بسجلات دقيقة للأنشطة.

  • القدرة على العمل كجزء من فريق.

  • الالتزام بأهداف المنظمات غير الحكومية وقيمها ومبادئها وفهمها، بما في ذلك النهج القائمة على الحقوق.

 

 

نحن نتبع فحوصات مرجعية واسعة النطاق للمرشحين، لذلك نطلب منك تقديم معلومات دقيقة في سيرتك الذاتية )أي تواريخ محددة لخبرتك وشهاداتك الأكاديمية وما إلى ذلك.( أي اختلافات في المعلومات المقدمة في سهيرتك الذاتية وطلبك ستؤدي إلى إلغاء ترشيحك في أي مرحلة من مراحل العملية حتى بعد التوظيف.

كيفية التقديم ترجم للانجليزية

يرجى التقديم باستخدام خطاب التحفيز والسيرة ذاتية المحدثة كمستند واحد.

نحن بحاجة إلى الحفاظ على سلامة الأطفال ولذلك عملية الاختيار التي نتبعها تتضمن فحوصات خلفية صارمة ، تعكس التزامنا بحماية الأطفال من سوء المعاملة.

من المتوقع أن يقوم جميع الموظفين بواجباتهم وفقا لسياستنا العالمية لمكافحة التحرش.


لا تتقاضى المنظمات الانسانية الدولية أي رسوم في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.


إغلاق فترة تقديم الطلبات في:  6-Dec-2025


يمكن للمتقدمين تقديم سيرهم الذاتية حصراً عن طريق الرابط التالي:


https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScmlxOCBvqHQDlIFv-C6DrjvjL0vDMMU6Zs5ZolZumHJFjf5g/viewform?usp=dialog


نصيحة لحمايتك

ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.

حول المُعلن
غير معلن