المنصب: منظم حشود (دور).
المدير المباشر: إداري المستشفى.
المشروع/ مكان العمل: دير الزور، مشفى الشحيل
تاريخ بداية الإعلان: 22/05/2025
الموعد النهائي لاستلام الطلبات: 06/06/2024
ملاحظة: نظرًا لإلحاح هذا المنصب ، ستتم مراجعة السير الذاتية على أساس متجدد ويمكن ملء الوظيفة الشاغرة قبل تاريخ الإغلاق المحدد.
الواجبات الرئيسية / المسؤوليات:
• مراقبة والتحكم في الوصول إلى أقسام وأجنحة المستشفى
• منع وإدارة تجمع الحشود في مناطق الانتظار
• ضمان الالتزام بسياسات زيارة المستشفى
• دعم الطاقم الطبي في إدارة الحالات الطارئة
• الاستجابة للمشاكل أو السلوك العدواني
• تسجيل والإبلاغ عن الحوادث الأمنية
المؤهلات والمتطلبات العلمية:
- شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
المهارات والقدرات المطلوبة:
• مهارات تواصل ممتازة
• تقنيات حل النزاعات وتهدئة المواقف
• القدرة على الحفاظ على الهدوء في حالات الطوارئ
• لياقة بدنية ويقظة عالية
• معرفة أساسية ببروتوكولات المستشفى
الخبرة الوظيفية المطلوبة :
• الحد الأدنى 2 سنة من الخبرة في العمل في مجال ذي صله.
كيفية تقديم الطلب: إذا كنت ترغب في التقدم بطلب للحصول على الشاغر المعلن، يرجى ملئ استمارة طلب التوظيف عبر الرابط بالضغط هنا قبل تاريخ 06/06/2025.
اذكر ثلاثة مراجع معتمدة في السيرة الذاتية تتضمن الاسم الثلاثي للمرجع ومنصبه الوظيفي ورقم التواصل وبريده الإلكتروني.
سيتم الاتصال بالأشخاص المقبولين فقط من قبل المكتب القطري.
تلتزم منظمة العمل من أجل الإنسانية بالحفاظ على جميع التدابير اللازمة لحماية وتعزيز رفاهية جميع الأفراد الذين تربطهم علاقة مباشرة و / أو غير مباشرة بالمنظمة وتتوقع من جميع الموظفين والمتطوعين والاستشاريين والموردين مشاركة هذا الالتزام
لا تميز منظمة العمل من أجل الإنسانية في عملية التوظيف الخاصة بها ضد أي عرق أو دين أو عرق وتحافظ على شفافية عملية التوظيف.
ليس للتدخل الإنساني لمنظمة العمل من أجل الإنسانية انتماء سياسي أو ديني وليس له أي غرض مادي.
نصيحة لحمايتك
ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.